平成生まれの若手社員から経験豊かなベテラン社員までお互いが協力しあい、様々な現場を納めていきます。
業務に活かせる資格を取得するようにと、会社は社員を全面的にバックアップ。社内・社外で開催される勉強会に参加し、最新の情報や資格に関わる知識を吸収して、個々の幹が太くなりつづけて成長を遂げています。ノウハウを醸成し、お客様に高い次元のサービスの提供をしている会社は、多摩市にある日本電力サービスです。
創業以来44期を迎えた今期。1件1件の現場を安全に工事したり点検を行い、トータル14,000件以上の案件を担当してきました。多くのお客様からご支持があったからこそ、今日のわたしたちが活躍できる。
わたしたちのメンバーに加わり、一緒に大きな成長を遂げましょう!
『社員の成長なくして、会社の成長なし!』 当社の代表は言います。
【 社員が楽しく仕事をする → 先輩・後輩社員と協力しあった仕事 → 責任もって全ての現場を納める → お客様から信頼を得られる → 売上が向上する → 利益を賞与で還元 → 昇給と賞与のためにがんばる → 社員が楽しく仕事をする 】
人を育てるサイクルがあるからこそ、私たちは強くなります。
ギスギスした上下関係を続ける企業体質は古い!社員の声に耳を傾ける経営者がいるからこそ、わたしたちは自分の頭で考えるようになる。考えぬくことでわたしたち一人ひとりは大きく成長でき、社員も経営者も双方その成長を望んでいるのが、多摩市にある日本電力サービスです。